Направления и курсы обучения Школы траблшутеров

Руководителю необходимо сочетать заботу о подчинённых со способностью требовать достижения поставленных задач и выполнения возложенных функций. К неспособности управлять коллективом приводит множество факторов: личная расхлябанность, низкий командный дух, мягкость характера, слабая осведомлённость. Разберём поведенческие маркеры, обеспечивающие менеджерскую состоятельность: оказывается, лидерами и управленцами не только рождаются, но и становятся. Могут другие, справитесь и вы!

Преуспевающие привлекательны – не виден долгий путь, заметен лишь успех в конечном пункте назначения. С такими хочется быть знакомым, стоять рядом, попасть в общий кадр. Восхищение рождается итогом, когда стремительной кометой триумф касается лица. Вне поля зрения остаются штопаная штормовка, сношенные кеды, тонны исписанных бумаг. Развитие может быть хобби или табу, но точно ли знаем, чего рискуем лишиться? Разовьём полезные установки.

Самоуверенный – слеп, принимая вежливость за поклонение. Уверенный – осознаёт суть явлений, знает меру, понимает последствия. Хилый тратит энергию на эксгибиционизм, теряя силы, важные для достижений. Мерилом станут дела и поступки, осязаемые результаты действий, а не поверхностные замыслы. Сомневающиеся забывают извечное: «Чтобы стать собой – будь хоть кем-нибудь».

Применив готовые приёмы запоминания, удивите окружающих скоростью изучения нового языка, цитированием отрывков стихотворений великих поэтов, знанием фамилий, имён и должностей коллег, клиентов и знакомых. Сможете блеснуть географической точностью и пространственной ориентированностью.

Предстоит примерить роль пианиста, составить собственный алфавит и натренировать быстроту ума, чтобы окрепнуть мышцами скоронавыков. Не готовы работать дома и потратить десятки часов, чтобы выиграть в гонке со временем сотни тысяч минут – ещё раз оцените масштаб упущенной выгоды, остальных ждём с ноутбуками, бумагой и ручкой на занятии. Без калькуляторов.

В крупных, многонациональных и кросс-культурных коллективах необходимо не только освоить сложную корпоративную культуру и порой обширный перечень должностных обязанностей, но и стать настоящим дипломатом во избежание ненужных конфликтов и неловких ситуаций. Уделим отдельное внимание классу компетенций, отвечающих за межличностное понимание и способность воздействовать на других. Поймём, почему порой, сами того не ведая, обижаем других, остаёмся непонятыми или неуслышанными.

Дни – ступени жизни. На них можно лежать, стоять или бежать. На нижних этажах томятся толпы бездельников, стоит гулкий шум пустых обещаний, сквозит холодом безразличия. Чуть выше идти легче – помогут словом, протянут руку, подскажут путь. Первый шаг пути становления – зона самокритики: дело не в пессимизме или низкой самооценке, а во внутренней установке касательно трудностей. Заминки, задачки, проблемки – раззадоривающие и обучающие этапы.

С появлением социальных сетей упростился поиск индивидуумов по всей планете. Остаётся обосновать свою значимость и полезность, чтобы сильные мира сего захотели пообщаться. Строим сети деловых контактов, надуваясь, как рыба фугу. Но всё равно сталкиваемся с проблемами: востребованные не хотят устанавливать связь, а желающие присоединиться становятся «мёртвыми душами». Поговорим о том, как выстроить личный бренд, чтобы сформировать репутацию, помогающую вовремя притягивать нужных.

Разберёмся, как заблаговременно активировать будущее согласие. Успех намерений будет гарантирован, если сотворить победу до вступления в полемику. Главное заблуждение стремящихся влиять: слабые предпосылки и плохая подготовка. Парадоксально, но убеждение начинается до вступления в переговоры, а чтобы триумфальным сделать путь, нельзя скулить и мямлить, просить уступку самому себе, клонясь под тяжестью задач: таких нещадно топчут в грязь.

Основы анализа гарантируют озарения, если изучили теорию загодя – не полагайте себя провидцем. Учимся разбирать графики, чтобы выявлять модели цен и находить выигрышные сценарии. Отсекаем желаемое от реального, читаем между строк. Характеризуем состояние рынка и строим вероятностные прогнозы. Изучаем поддержку и сопротивление, выбираем тактику и механику игры.