Навыки

программы Предводительство

Эффективный спичрайтинг

Эффективный спичрайтинг

Спичрайтер обязан вжиться в роль исполнителя и писать текст под него. Учитывая интонационные предпочтения, особенности дикции, характерные жесты, рабочую сторону. Опытные ораторы прибегают к помощи изощрённых умельцев. Тонкая подача, остроумная канва, весомые аргументы творят чудеса. Заворожённые люди восторженно внимают, кивают и подчиняются. Хотите писать так же?
Мероприятие прошло
Эффективный спичрайтинг

Эффективный спичрайтинг

Разберёмся в тонкостях: нередко под спичрайтингом ошибочно понимают консалтинг состоятельных в корректировке, постановке и произнесении речей. Ограничиваются типовыми приёмами, которые могут обмануть уж совсем непритязательные аудитории. Работают с языком тела, а не взаимодействием писателя и оратора. Освоим несложный путь совместного творчества автора и исполнителя.
Мероприятие прошло
Эффективное выживание

Эффективное выживание

В мире, полном опасностей, подготовленные граждане – мощная сила. Обыватель, владеющий знаниями и навыками, имеет преимущество – умение распознавать угрозы и защищаться от них. Опасность становится привычной составляющей окружающей действительности. Поддержка мировоззрения импровизации и готовность к вызовам дают шанс выстоять.
Мероприятие прошло
Эффективное выживание

Эффективное выживание

Занятия кажутся ограничением выбора и свободы, издевательством над организмом и сомнительно потраченным временем. Зачем беспокоиться, если есть специальные службы и обученные люди. Столкнувшиеся со смертельной опасностью уверены в обратном: лучше потратить десяток часов, чем потом жалеть. Но с нами же ничего не случится, или нет?
Мероприятие прошло
Эффективный гипноз

Эффективный гипноз

Предстоит научиться вызывать раппорт, частичное торможение, управление доверием. Рекомендуется дипломатичное поведение, знание основ этикета, тактичная манера общения. Следует уметь одеваться, слушать, иметь приятные и располагающие внешний вид и голос. Сочетать доброжелательную улыбку с прямым ненавязчивым взглядом и комплиментом на фоне самокритики. Изучим эти и другие тонкости.
Мероприятие прошло
Эффективный гипноз

Эффективный гипноз

Пассы, прикосновения, инструкции магнетизёра пригодятся в особых случаях и для редких возможностей. Поверхностного надзора не хватит, чтобы люди согласились с желаемым. Опыты гипнотического воздействия доказывают изменение памяти, способность вводить в заблуждение, сопротивляться указаниям. Невинные с виду посылы несут скрытые сообщения, подчиняющие волю.
Мероприятие прошло
Эффективный гипноз

Эффективный гипноз

Гипнотерапия – ларец, набитый косвенным внушением, техниками запутывания, двухслойными посланиями. Применение полагается «всеядным»: лечение депрессии, нарушений сна, подверженности азартным играм. Рядом гнездятся НЛП с субличностями, духовные практики, скоростные соблазнения. Рассудок расслаивают на бессознательное и критическое восприятие. Узнаем, как проникать в первое.
Мероприятие прошло
Эффективное лидерство

Эффективное лидерство

Начальнику хорошо: получает ресурсы и власть при назначении на должность, лидер – борется за влияние на умы соратников. Управленец практично смотрит вверх, вожак – идеалистически стремится реализовывать потенциал. В кризисных ситуациях, вдохновляющих проектах, прорывных начинаниях начальники кратковременно становятся лидерами, затем воцаряется дуализм.
Мероприятие прошло
Эффективное лидерство

Эффективное лидерство

Легко раздавать команды подчинённым, получив начальственное кресло. Но как влиять на окружающих без регалий? Обсудим, какими качествами должен обладать неформальный лидер, как определить отправную точку, проложить путь и выбрать достойную цель. Олег расскажет, что делать, чтобы сохранить добытое первенство в коллективе, и как не отдать позицию появившимся конкурентам.
Мероприятие прошло
Эффективное лидерство

Эффективное лидерство

Если подчинённые перестали исполнять прямые указания, уважать вас как руководителя, в своих решениях опираются не на иерархию, а ждут одобрительного кивка неформального главы коллектива – пора выкорчёвывать сотрудника, подрывающего авторитет. Конфликт назрел: обсудим, как избежать потерь при увольнении неформального вожака и вовремя принять трудное решение.
Мероприятие прошло